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SUMMARY:Premios InnovaRH 2024
DESCRIPTION:Premios InnovaRH 2024\n\nLos Premios InnovaRH\, en su cuarta edición\, tienen por finalidad promover y reconocer el desarrollo e implantación de soluciones digitales innovadoras que influyen en todos los aspectos de la gestión de personas\, tanto a nivel interno de la compañía (integración\, formación\, desarrollo\, conciliación…) como a nivel externo en los campos del employer branding y en la atracción del talento. \nDichas soluciones\, basadas en la digitalización\, deben contribuir a la optimización de procesos y a la eficiencia\, tanto en los aspectos económicos como en los de la mejora de la experiencia del empleado\, responder a criterios éticos y haber superado la fase de prueba y el proceso de implantación. \nLos Premios InnovaRH son el mejor escaparate para los proyectos que buscan transformar el área de personas de las organizaciones. Todas las propuestas tendrán acceso a la mayor red de profesionales de rrhh nacional\, cuyos asociados forman parte de algunas de las empresas con mejor posicionamiento en el IBEX\, y también de muchas otras que apuestan por liderar el cambio que nos permita seguir creciendo de manera sostenible. Las startups candidatas podrán impulsar sus opciones de financiación y promocionar sus productos y servicios entre los asociados\, lo que sin duda supone una gran oportunidad para acelerar sus iniciativas. \nEstán convocados por CENTRHO\, Asociación Centro de Dirección de Recursos Humanos y este año celebran su cuarta edición. \n  \nTres categorías\nLos Premios se convocan en tres categorías: \nSTARTUPS \n\nMejor iniciativa innovadora de una startup de servicios de RRHH. Premiará a la mejor startup cuyo «core business» esté centrado en ofrecer soluciones innovadoras de recursos humanos dentro de cualquiera de sus ramas (C&B\, formación y desarollo\, selección\, comunicación interna\, RRLL\, H&S\, payroll…).\n\nEMPRESAS \n\nMejor iniciativa innovadora de una empresa de servicios de RRHH. Premiará a la mejor empresa cuyo «core business» esté centrado en ofrecer soluciones innovadoras de recursos humanos dentro de cualquiera de sus ramas (C&B\, formación y desarollo\, selección\, comunicación interna\, RRLL\, H&S\, payroll…).\nMejor iniciativa de RRHH en una empresa. Premiará a la empresa que presente la mejor iniciativa innovadora en el ámbito de la gestión de sus propios empleados.\n\n  \nCriterios de valoración\nEntre los criterios de valoración\, se contemplan que sea una iniciativa: \n\nDigital.\nReciente.\nInnovadora.\nImpactante.\nOperacional.\nImplantada en España.\n\n  \n¿Quieres saber más?\n  \nMás información e inscripciones\, hasta el 2o de mayo de 2024 \n  \nParticipación de Empresa y Sociedad\nLa Fundación Empresa y Sociedad dinamiza un ecosistema B2B vivo y colaborativo que une a 4.800 directivos empresariales y 1.700 empresas jóvenes con soluciones digitales disruptivas\, diseñado para abordar y superar los retos corporativos del futuro a través de la relación cliente-proveedor entre empresas y soluciones digitales seleccionadas. \nTrabaja en colaboración con scaleups\, empresas y entidades de referencia en el mundo de la innovación digital. \n\n¿Qué comparte Empresa y Sociedad con scaleups y empresas?\nConoce otros eventos y convocatorias del ecosistema B2B de Empresa y Sociedad\n\n  \n¿Quieres estar al día?\nConoce lo último en actividad y tendencias sobre\nEcosistema B2B\, soluciones digitales disruptivas / Filantropía internacional / Longevidad\n>>>  SUSCRÍBETE  <<<
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